本网讯（文/宋家伟 图/宣传部）为深入学习贯彻习近平总书记关于做好高校毕业生就业工作的重要指示批示精神，全面落实全国高校毕业生等青年就业创业工作视频会议部署，4月9日，学校在弘毅楼第三会议室召开2026年毕业生就业创业工作推进会。学校党委书记刘进出席会议并讲话，党委副书记、校长李方裕主持会议。全体在家校领导，各教学院党政主要负责同志、党委副书记、毕业班辅导员及相关职能部门负责人参加会议。
刘进指出，高校毕业生就业工作是衡量高校人才培养质量和社会影响的关键指标，也是检验高校落实立德树人根本任务成效的重要窗口。全校上下必须深刻把握“立德树人是根本、人才培养是中心、就业工作是检验”的内在逻辑，三者同向同行、有机统一、闭环贯通。必须从政治高度看就业、从育人全局抓就业，牢固树立“就业就是最重要政绩”的观念，将正确政绩观贯穿人才培养及就业服务全过程。要明确立德树人是就业工作的灵魂与方向，检验就业工作首先要看毕业生是否将个人发展融入国家需求、是否树立了正确的成才观和职业观；要明确人才培养是连接立德树人与就业工作的主干与根基，必须以高质量培养支撑高质量就业；要明确就业工作是检验立德树人和人才培养成效的窗口与反馈，坚持以就业反馈反推培养改革、以出口质量倒逼过程提质，实现育人与就业双向贯通、良性循环。
刘进强调，当前就业工作面临总量压力与结构性矛盾并存的双重挑战，同时也迎来了学校深化改革与政策红利叠加的重要机遇。全校上下要坚持辩证思维，既要正视问题短板，清醒认识部分专业落实率偏低、就业工作存在短期化倾向、人才培养与社会需求结合不紧等现实差距，又要坚定工作信心，充分把握政策环境利好、改革成效彰显、教职工队伍担当实干的有利条件，切实增强做好就业工作的紧迫感和使命感。
刘进要求，必须以务实举措打赢就业工作攻坚战，向全体毕业生和家长交出一份满意答卷。一要坚持协同育人，深化“招生—培养—就业”联动机制。强化就业导向的招生计划调控，建立健全专业预警与动态调整机制；深化需求牵引的人才培养改革，推动教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接；健全闭环反馈的质量评价机制，将就业质量指标全面纳入学院绩效考核，真正以出口倒逼入口、以就业反哺培养。二要坚持需求导向，以教育教学改革赋能学生核心竞争力提升。深化课程思政与实践育人融合，精准对接市场需求优化培养方案，依托微专业建设、“双千计划”等加快培养复合型应用人才；以能力本位重构课程教学体系，推动课程内容与行业标准、职业资格标准深度对接，着力提升学生数智素养和岗位适应能力。三要坚持精准服务，以务实作风兜牢重点群体就业底线。精准识别建好帮扶台账，严格落实“一人一档”“一生一策”要求；分类施策提升帮扶实效，确保对困难毕业生做到精准帮扶；压实责任强化督导问效，建立专项督查机制，坚决杜绝数据造假，以真实数据反馈人才培养实情，确保不让一个毕业生因就业困难而掉队。
李方裕指出，本次会议以“拓岗提质强服务，春季攻坚促就业”为主题，是对全国视频会议精神的再贯彻，更是对2026届毕业生就业工作的再推进。全体同志要迅速传达学习、深入研判形势，特别是对去向落实率偏低的专业要高度重视，结合政策变化与市场需求提前预警，切实增强做好就业工作的责任感和使命感；要刚性落实建档立卡、精细服务要求，严格执行“一人一档”制度，从简历诊断、面试指导等基础环节入手，做实做细就业帮扶“第一关”；要坚持育人导向、协同发力，将就业工作成效与绩效分配深度挂钩，各学院要提前谋划布局，统筹做好学科专业长远建设与当前就业攻坚任务，确保2026届毕业生高质量充分就业目标落地见效。
会上，党委常委、副校长、校工会主席李朝晖传达了全国及全省就业创业会议精神，通报了我校当前就业工作进展，对2026届毕业生就业创业工作作了具体安排。招生与就业处、法学与公共管理学院、生命科学学院等4个单位作了交流发言。
